92 年度國立中正大學財經法律學系研究所碩士班考題
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班\組別:
科  目: 行政法總論
年  度: 92
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一、行政法之「公益原則」究指為何?我國之司法實務以及大法官會議對於此項原則曾作何闡釋?(25%)
二、某國際組織 A 預定於民國 92 年 10 月 1 日至 10 月 10 日於甲市舉行一年一度之年會,由於該國際組織之成員主要為西方經濟大國,因此部分勞工與失業者團體預計於該期間發動示威遊行。惟為確保年會順利進行、避免激烈對立及保護外國與會者之安全,甲市集會遊行主管機關於召開相關會議後,決定一律拒絕所有於該期間內戶外遊行之申請。甲市市民乙認為此項決定違法,試問:
(一)此項決定之法律性質為何?(10%)
(二)此項決定是否違法?若違法,乙應如何救濟?(15%)
三、甲為環保署專員,與同事乙嚴重不合,經常於辦公室內爭吵,甚至大打出手。其主管為免因此影響工作士氣及紀律,乃以勤務需要為由,將甲「平調」至環保署中部辦公室。因甲需照顧長期臥病在台北醫院之妻子,及目前尚就讀台北小學之兩名幼子,每日通勤極為勞累。而台中又缺乏可以診治妻子之醫院,轉診困難,甲認為上述職務調動行為並未充分考量其家庭生活特殊狀況,裁量顯有瑕疵。請問:
(一)甲若對上述職務調動不服,應循何種救濟途徑聲明不服?(15%)
(二)甲至中部辦公室上班,發現硬體設備比起台北多有不如,影響執行職務之效率,請問甲得否以其有違公務人員保障法第十條「各機關應提供公務人員執行職務必要之機具設備及良好工作環境」,以致工作條件不佳為由,提起申訴,再申訴?(10%)
四、國家賠償法第十三條規定:「有審判或追訴職務之公務員,因執行職務侵害人民之自由或權利,就其參與審判或追訴案件犯職務上之罪,經判決有罪確定者,適用本法規定。」請評論該規定有無可議之處?(25%)

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