法規草案 - 農業
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行政院農業委員會公告「農會人事管理辦法」第 23 條條文修正草案
2020-11-18 [ 評論數 0 篇]
法規名稱:農會人事管理辦法
公告日期:中華民國 109  年 11 月 13 日
公告文號:農輔字第 1090024625A  號
資料來源:行政院公報 第 26 卷 220 期
預告終止日:中華民國 110  年  月 18 日
農會人事管理辦法第二十三條修正草案總說明
農會人事管理辦法(以下簡稱本辦法)係依農會法第四十九條之一於六十四年十月八
日訂定發布,迄今共歷經十四次修正,最近一次修正係於一百零八年八月一日。
農會每年總用人費係依本辦法第二十三條規定,按上年度總收益,依農會總用人費計
算表(附表五)計算並提撥總用人費。考量一百零九年發生嚴重特殊傳染性肺炎,影
響農會整體營運致總收益驟降,造成農會員工薪資降幅過大,打擊員工士氣,影響其
生計,爰擬具本辦法第二十三條修正草案,增列農會一百十年得檢附經營效益及人事
成本之分析報告,報請主管機關核定,以前三年度總收益之帄均金額核算總用人費,
且採該方式核算總用人費之農會,應嚴格控管總用人費,明定該當年度員額應遇缺不
補。


第 23 條   農會每年應按上年度總收益,依農會總用人費計算表(如附表五)計算並
           提撥總用人費。
           直轄市區農會依本法第七條規定,由七家以上區農會合併者,其一百零六
           年度至一百十年度總用人費之計算,得檢附經營效益、人事成本及資遣方
           案之分析報告,每年報請直轄市主管機關核定當年度之總用人費,不受前
           項規定之限制。
           前項報請主管機關核定當年度之總用人費,應以當年度依第一項計算之總
           用人費,加計一百零五年度核定之總用人費減當年度依第一項計算之總用
           人費之差額乘以一定比率計算之,該比率於一百零六年度不得高於百分之
           九十,且應逐年調降,每年調降之幅度,不得低於百分之十。
           第二項以外之農會,其一百十年度總用人費之計算,得檢附經營效益及人
           事成本之分析報告,報請主管機關核定當年度之總人人費以前三年度總收
           益之帄均金額核算之,不受第一項規定之限制。
           依前項所定核算總用人費之農會,當年度員額應遇缺不補。
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