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作者介紹
作者姓名:
張鑫隆
學 歷:
日本京都大學法學博士
經 歷:
國立東華大學法律學系專任副教授
專 長:
勞動法
社會保障法
民法
論著一覽表
有全文
無全文 排序
有無全文
出版日期
文章標題
著作名稱
出版日期
1.
非典型勞動之立法歧視-以專案教師之不續聘為中心
2023.01.16
2.
漢生病政策與醫療人權
2020.02
3.
日本爭議權理論與民刑事免責-兼論我國民刑事免責規定之適用
2019.06
4.
平臺與零工經濟之勞動者保障探討-以日本為例
2018.03
5.
《保護所有移工及其家庭成員權利國際公約》與我國看護移工之人權保障
2017.09
6.
特別休假之法律效果
2017.04.28
7.
華航空服員工會罷工事件之民刑事責任歸屬
2016.07.14
8.
雇主對工會批評言論所為之不當勞動行為
2015.02.15
9.
從日本經驗探討我國合理裁量勞動制度之建構
2014.12
10.
企業內部調職之判決法理-工作與生活平衡原則之新展開
2014.05.26
11.
日本勞動法的發展動向
2014.05.01
12.
工會行動權之法理與言論自由之界限
2014.03
13.
複數工會併存及工會內部紛爭下之雇主中立維持義務
2013.06
14.
勞動條件之集體決定與工時制度之法政策
2012.12
15.
勞動市場彈性化與部分工時均等待遇原則
2010.07
16.
新勞動三法對台灣工會的意義及未來的課題
2010.06
17.
罷工糾察行為與集會遊行法-中華電信罷工糾察事件臺北高等行政法院九五簡字第二○一號判決評釋
2009.12
18.
勞社專業法庭之開展/勞工專門訴訟程序之改革-以日本「勞動審判制度」為考察對象
2009.02.15
19.
漢生病患基本人權之侵害及其救濟
2007.02
20.
德國同盟自由概念的原點-團結權理論之再思考
2006.01
21.
臺灣醫事放射師醫療訴訟案件分析
2016.06
請收錄全文
22.
積極侵害雇主營運之非法行為並非罷工-最高法院 86 年台上字第 1027 號判決
2013.09
請收錄全文
23.
日本定期勞動契約之規範與勞動契約法制化的動向
2008.06
請收錄全文
24.
日本定期勞動契約之規範與勞動契約法制化的動向
2007.06
請收錄全文
指導論文
有全文
無全文 排序
有無全文
出版日期
文章標題
論文名稱
作者
出版日期
1.
行政院及所屬機關勞務採購之法律關係-以實務見解與法政策為中心
游禮文
2021
2.
原住民族土地共管之理論與實務探討-以花蓮縣銅門及港口部落為例
張哲源
2018
3.
論對向犯之指述適用補強法則-以毒品犯罪為例
洪嘉吟
2016
4.
我國涉外商品製造人責任中準據法適用之司法實踐
蕭皓文
2015
5.
壽險公司業務員之勞工屬性爭議與其工作權保障之探討
林志成
2014
6.
以花蓮縣勞動合作社為例論原住民族工作權保障制度
涂懿
2012.10
7.
公司治理與勞工參與-日本勞資協議制度之考察
吳家淩
2008
8.
勞動領域中企業社會責任的國際規範準則與國內法之實踐-以日本法為例
林育可
2008
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